组织人事处简介


组织人事处是在学院党委、行政领导下,贯彻执行国家及上级主管部门有关人事、干部、劳资等方面的法律法规与政策规定的职能部门。主要工作职责是:
      1、贯彻执行上级党委、政府和学院党委、行政关于组织人事工作方面的决议、决定,研究制订学院组织人事工作计划、规章制度并组织措施。
      2、负责研究制订全院党建工作意见,组织指导全院党建工作和基层党组织建设。
      3、负责党员教育、党员管理;负责制订全院发展党员计划,做好党员发展工作;负责管理全院党费。
      4、负责学院干部队伍建设;负责干部考察、任免、调配、管理和培训工作;负责各级人大代表、政协委员的考察、推荐工作。
      5、负责全院机构设置、人员编制、用人计划,人员招聘、人事调配、人才交流管理和离休、退休、辞职、退职手续办理工作;负责遗属补助审批工作,协助有关部门做好善后工作。
      6、负责全院专业技术职务评聘和工人考工定级工作;负责全院各类编外聘用人员的工作管理;负责各部门用工计划的审核工作。
      7、负责对中层干部的绩效考核工作;指导各部门年度教职工的考核、评优与奖惩工作。
      8、负责全院教职工工资管理工作;负责教职工工资晋升、调整工作;负责教职工岗位补贴审核工作。
      9、负责人才队伍建设工作,会同有关部门制订培养培训计划,加强学院师资队伍和职工队伍建设。负责学术骨干、中青年骨干教师及学术技术带头人及各级专家委员会专家成员、专业技术拔尖人才、首席技师的培养、选拔、推荐和管理工作。
      10、负责党员、干部、教职工及离退休人员的统计工作。
      11、负责组织人事档案管理工作。
      12、负责落实干部政策;配合学院纪委做好端正党纪党风工作。
      13、负责老干部、离退休教工的管理工作。
      14、负责党委会的议题征集、会议记录、纪要整理和印发工作,督促检查党委会议决议执行情况。
      15、负责组织草拟学院党委工作计划、工作总结、工作报告、年度述职报告。
      16、负责学院党委文件的起草、审核、校对、印发工作;掌管学院党委印章。
      17、完成院领导交办的其他工作。